Ayudante de Operaciones en Norcross GA

Agente de Operaciones
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  • Norcross GA
  • $39,576 a $60,609 por año USD / Hour
  • Salary: $39,576 a $60,609 por año

U.S. Geological Survey (USGS)

DESCRIPCION COMPLETA DEL EMPLEO

Personas que se hayan graduado de un instituto educativo acreditado o programa de certificación dentro de los últimos 2 años o 6 años para veteranos. Aclaración de la agencia Abierto a todos los ciudadanos estadounidenses calificados que cumplan con los requisitos de elegibilidad para el Programa Pathways Recent Graduates como se describe a continuación. Deberes Como especialista en operaciones administrativas dentro del Centro de Ciencias del Agua del Atlántico Sur, algunas de sus tareas específicas incluirán:

  • Seguimiento y seguimiento de obligaciones y gastos dentro de la fase de ejecución presupuestaria. Verificar que las obligaciones y los gastos ocurran oportunamente de acuerdo con el plan financiero y los controles regulatorios y estén dentro de los montos comprometidos.
  • Ayudar en la compilación de información seleccionada sobre requisitos de apoyo administrativo relacionada con las necesidades y tendencias de costos de nómina, viajes, suministros y capacitación.
  • Participar en esfuerzos de trabajo de desarrollo básico en apoyo de servicios de correo y archivos, viajes, registros e informes, gestión de vehículos y servicios relacionados.
  • Realizar análisis limitados de elementos organizacionales, incluidas funciones tales como costos de horas extras, requisitos de telecomunicaciones, sistemas de procesamiento de textos, equipos de duplicación y distribución del trabajo.
  • Operar un vehículo de motor como conductor incidental.

RequisitosCondiciones de empleo Requisitos clave:

  • Los solicitantes deben ser ciudadanos estadounidenses.
  • Apto para empleo federal, según lo determine la investigación de antecedentes.
  • La duración del nombramiento de Recién Graduados es un período de prueba.
  • El seleccionado debe proporcionar una licencia de conducir estatal válida y un historial de conducción segura.
  • Se enumeran más requisitos en Calificaciones y otra información.

¿Existen requisitos especiales para este puesto?

  • Debido a que este puesto requiere viajes por asuntos oficiales, el seleccionado deberá solicitar una tarjeta de crédito dentro de los 30 días calendario posteriores al nombramiento. Las personas que tengan saldos morosos en cuentas de una tarjeta de crédito gubernamental anterior deberán satisfacer su obligación existente antes de que se pueda emitir una nueva tarjeta.
  • El Programa de Recién Graduados tiene una duración de 1 año. Los participantes que completen con éxito el Programa de Graduados Recientes pueden ser elegibles para la conversión a un nombramiento permanente o a un nombramiento temporal (de 1 a 4 años de duración) sin competencia adicional.
  • Se le pedirá que opere un vehículo arrendado o de propiedad del gobierno en el desempeño de sus funciones oficiales. Los solicitantes para este puesto deben cumplir con los siguientes requisitos: (1) poseer una licencia estatal válida y (2) poseer un historial de conducción segura. Si es seleccionado, se le pedirá que presente prueba de una licencia estatal válida y una copia de su registro de manejo.
  • Durante todo el proceso de reclutamiento y contratación nos estaremos comunicando con usted vía correo electrónico; por lo tanto, es imperativo que la dirección de correo electrónico que proporcione al solicitar esta vacante permanezca activa. Si su dirección de correo electrónico cambia, notifique al punto de contacto identificado en el anuncio de vacante lo antes posible para que podamos actualizar nuestro sistema.
  • Se requerirá una investigación de antecedentes para este puesto. La continuación del empleo estará sujeta a la finalización exitosa por parte del solicitante de una investigación de seguridad de antecedentes y una adjudicación favorable. El incumplimiento de estos requisitos será motivo de despido.

Calificaciones
Requisitos de elegibilidad
Para ser elegible para una cita bajo el Programa de Graduados Recientes Pathways, debe cumplir con los siguientes requisitos:

  • Debe ser un recién graduado que haya completado, dentro de los dos años anteriores, un título o certificado de asociado, licenciatura, maestría, profesional, doctorado, vocacional o técnico de una institución educativa calificada, como una escuela técnica o vocacional acreditada; un colegio o universidad de 2 o 4 años; una escuela de posgrado o profesional (por ejemplo, facultad de derecho, facultad de medicina); o un plan de estudios de escuela postsecundaria en el hogar. Nota: El programa de certificación se define como educación postsecundaria en una institución educativa calificada equivalente a al menos un año académico de estudio a tiempo completo que es parte de un plan de estudios acreditado de nivel universitario, técnico, comercial, vocacional o de negocios.
  • Los veteranos a quienes se les impidió presentar la solicitud debido a su obligación de servicio militar comienzan su período de elegibilidad de 2 años al ser liberados o dados de baja del servicio activo; sin embargo, la elegibilidad para estos veteranos no puede exceder los 6 años a partir de la fecha en que se obtuvo el título o certificado. La fecha de liberación o baja del servicio activo debe ser posterior a la fecha en que se obtuvo el título o certificado.

Definiciones
Requisitos de calificación
EXPERIENCIA : Un año de experiencia laboral equivale a doce meses de trabajo a tiempo completo (al menos 35 a 40 horas por semana). La experiencia a tiempo parcial se puede prorratear (es decir, un año de 20 horas semanales se acredita como 6 meses de experiencia). Si su puesto consistía en tareas mixtas, el crédito por experiencia se otorga por el porcentaje de tiempo que dedicó a tareas calificadas (es decir, si ocupó un puesto durante 2 años, a tiempo completo, que consta de un 25 % de trabajo de personal y un 75 % de trabajo presupuestario). y luego solicitó un puesto presupuestario, podría calcular su experiencia de la siguiente manera: 2 años = 24 meses x 75% [porcentaje de tiempo dedicado a tareas presupuestarias] = 18 meses de experiencia calificada). EDUCACIÓN PREGRADO : Un año de La educación universitaria es de 30 horas semestrales o 45 cuartos de horas de estudio universitario o al menos 20 horas de instrucción en el aula por semana durante aproximadamente 36 semanas en una escuela de negocios, secretaría o técnica. Esta educación debe haber sido obtenida en una escuela acreditada de negocios, secretaría, técnica, colegio o universidad para la cual la graduación de la escuela secundaria o su equivalente fuera un requisito previo. Para GS-5, los solicitantes deben cumplir uno de los siguientes para calificar para el nivel GS-5:Un año de experiencia especializada en o directamente relacionada con este puesto que haya equipado al solicitante con el conocimiento, las habilidades y las capacidades para desempeñar con éxito las funciones de esta posición. Para ser acreditable, la experiencia especializada requerida debe haber sido equivalente al menos al nivel GS-04 en el servicio federal.Ejemplo de trabajo de nivel GS-4: Realiza una gama completa de tareas que consisten en pasos, procesos o métodos relacionados; las respuestas difieren en naturaleza y secuencia; Requiere conocimiento de los programas y operaciones, reglas y procesos de una organización. Ejerce iniciativa al completar tareas recurrentes; utiliza el criterio para seleccionar directrices y procedimientos apropiados entre una serie de referencias específicas.

  • O se pueden utilizar cuatro años completos de educación progresiva y completada exitosamente por encima del nivel de la escuela secundaria en cualquier campo para el cual la graduación de la escuela secundaria o su equivalente sea un requisito previo para cumplir con los requisitos de calificación para GS-5. Esta educación debe haber sido obtenida en una escuela técnica, de secretaría o de negocios acreditada, un colegio universitario, un colegio o una universidad acreditados.
  • O se pueden utilizar combinaciones equivalentes de educación posterior a la escuela secundaria completada con éxito y experiencia especializada para cumplir con los requisitos de calificación para GS-5. Sólo la educación progresiva que exceda las primeras 60 horas semestrales o 90 cuartos de horas (es decir, más allá de los primeros dos años) de un curso de estudio es acreditable para cumplir con el requisito de experiencia especializada. (HAGA CLIC AQUÍ PARA OBTENER DETALLES SOBRE CÓMO COMBINAR EDUCACIÓN PREGRADO Y EXPERIENCIA ESPECIALIZADA)

Para GS-06,
los solicitantes deben cumplir con lo siguiente para calificar para el nivel GS-6:Un año de experiencia especializada en o directamente relacionada con este puesto que haya equipado al solicitante con el conocimiento, las habilidades y las capacidades para desempeñar con éxito las funciones de este puesto. . Para ser acreditable, la experiencia especializada requerida debe haber sido equivalente al menos al nivel GS-05 en el servicio federal.Ejemplo de trabajo de nivel GS-5: Realiza tareas estándar y no estándar que involucran procesos o métodos diferentes y no relacionados en secuencia variable; El trabajo requiere un amplio conocimiento de las reglas, operaciones o prácticas comerciales. Sigue prácticas aceptadas para resolver problemas no recurrentes y cumplir con los plazos; los productos terminados se evalúan para determinar su eficacia en el cumplimiento de los objetivos; Se aplican amplias directrices en forma de instrucciones, manuales y reglamentos. Debe cumplir con todos los requisitos de calificación y elegibilidad para el puesto antes de la fecha límite del anuncio. Requisitos de educación

  • Experiencia se refiere a experiencia remunerada y no remunerada, incluido el trabajo voluntario realizado a través de programas de Servicio Nacional (por ejemplo, Cuerpo de Paz, AmeriCorps) y otras organizaciones (por ejemplo, profesionales; filantrópicas; religiosas; espirituales; comunitarias; estudiantiles; sociales). El trabajo voluntario ayuda a desarrollar competencias, conocimientos y habilidades críticas y puede proporcionar capacitación y experiencia valiosas que se traducen directamente en empleo remunerado. Recibirá crédito por toda la experiencia que califique, incluida la experiencia de voluntariado.
  • La educación completada en colegios o universidades fuera de los Estados Unidos se puede utilizar para cumplir con los requisitos anteriores. Debe proporcionar documentación aceptable de que la educación extranjera es comparable a la recibida en una institución educativa acreditada en los Estados Unidos. Para obtener más información sobre cómo se evalúa la educación extranjera, visite: https://www.usgs.gov/about/organization/science-support/human-capital/how-foreign-education-evaluated-federal-jobs.

Información adicional

  • Este puesto se cubre en el marco del Programa Pathways para Graduados Recientes que ofrece experiencias de desarrollo en el Gobierno Federal destinadas a promover posibles carreras en la administración pública para personas que se han graduado recientemente de instituciones o programas educativos calificados.
  • Los solicitantes que incluyan lenguaje o información vulgar, ofensiva o inapropiada en su paquete de solicitud no serán elegibles para una mayor consideración para este puesto.
  • Este anuncio de oportunidad laboral se puede utilizar para cubrir vacantes similares adicionales en la oficina anunciada u otras oficinas del Servicio Geológico de EE. UU. en el área de desplazamiento local.
  • La identificación del potencial de promoción en este anuncio no constituye un compromiso ni una obligación por parte de la gerencia de promover al empleado seleccionado en alguna fecha futura. La promoción dependerá de la aprobación administrativa y de la necesidad continua y el desempeño de deberes de nivel superior.
  • Según la Orden Ejecutiva 11935, sólo los ciudadanos estadounidenses y los nacionales (residentes de Samoa Americana y la Isla Swains) pueden competir para puestos de servicio civil. A las agencias se les permite contratar a no ciudadanos sólo en circunstancias muy limitadas donde no hay ciudadanos calificados disponibles para el puesto.
  • Los empleados del USGS están sujetos al Título 43, Sección 31(a) del USC y no pueden: (a) tener ningún interés personal, privado, directo o indirecto en tierras o riqueza mineral de tierras bajo estudio; (b) tener intereses personales, privados, directos o indirectos sustanciales en cualquier empresa minera o minera privada que haga negocios con los Estados Unidos; o (c) ejecutar encuestas o exámenes para particulares o corporaciones.
  • La aplicación contiene información sujeta a la Ley de Privacidad (PL 93-579, 5 USC 552a). La información se utiliza para determinar las calificaciones para el empleo y está autorizada según el Título 5, USC, Sección 3302 y 3361.
  • DOI utiliza E-Verify para confirmar la elegibilidad laboral de todos los empleados recién contratados. Para obtener más información sobre E-Verify, incluidos sus derechos y responsabilidades, visite www.dhs.gov/E-Verify.
  • El Departamento del Interior (DOI) otorga un gran valor a la diversidad de experiencias y perspectivas culturales y alienta las solicitudes de todos los candidatos elegibles interesados. Diversidad, equidad, inclusión y accesibilidad (DEIA) son principios fundamentales que guían al Departamento y nos permiten alcanzar exitosamente nuestra misión.
  • EL GOBIERNO FEDERAL ES UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES.

Beneficios de la agencia

  • USGS ha determinado que las funciones de este puesto son adecuadas para el teletrabajo y se le puede permitir al seleccionado trabajar a distancia de acuerdo con la política de Teletrabajo del DOI y con la aprobación del supervisor. El lugar de trabajo oficial del candidato seleccionado es el lugar de destino identificado en este anuncio de vacante. El seleccionado normalmente se presentará en este lugar de trabajo de forma regular y semanal.
  • Para obtener información adicional sobre nuestra política interna de teletrabajo, consulte el Manual de teletrabajo del Departamento del Interior en: https://www.doi.gov/telework/policies.
  • Trabajar para el Servicio Geológico de EE. UU. ofrece un paquete integral de beneficios que incluye vacaciones pagadas, licencia por enfermedad y días festivos; seguro de salud, vida, dental, oftalmológico y de atención a largo plazo, cuentas de gastos flexibles y participación en el Sistema de Jubilación de Empleados Federales.

Una carrera en el gobierno de los EE. UU. proporciona a los empleados un paquete integral de beneficios. Como empleado federal, usted y su familia tendrán acceso a una variedad de beneficios diseñados para hacer que su carrera federal sea muy gratificante. Se abre en una ventana nueva Obtenga más información sobre los beneficios federales. Revise nuestros beneficios La elegibilidad para recibir beneficios depende del tipo de puesto que ocupa y si su puesto es de tiempo completo, tiempo parcial o intermitente. Comuníquese con la agencia de contratación para obtener más información sobre los beneficios específicos ofrecidos.

Para solicitar este trabajo envía un correo electrónico con tus detalles a franciscomedina26e@gmail.com

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