Esta persona debe ser organizada, hablar bien, tener una disposición amistosa y poseer una actitud positiva.
Capacidad demostrada para pensar analíticamente y realizar múltiples tareas.
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Autodisciplina, iniciativa, capacidad de liderazgo y extroversión.
Cajero/a/a atención al cliente: 1 año (Requisito obligatorio).
Beneficios
¡El pago es de $10.50 + PROPINAS!.
¡Los empleados a tiempo parcial también reciben un 401k más un aporte equivalente dólar por dólar!.
Pago: $10,50 por hora.
Horas esperadas: No más de 25 por semana.
401(k) contribución equivalente.
Responsabilidades
Objetivo del trabajo: El puesto de cajero es responsable de garantizar la satisfacción del cliente saludando a todos los clientes cuando ingresan y asegurándose de que reciban productos de calidad.
Contar el dinero en las cajas registradoras al comienzo de los turnos para asegurarse de que las cantidades sean correctas y que haya cambio suficiente.
Mantener las áreas de caja limpias y ordenadas.
Reposición de expositores de todos los productos, productos secos, líquidos y artículos de papel.
Reposición, rotación y organización de todos los productos durante todo el turno.
Mantener un alto nivel de estándares en la limpieza del área del mostrador, exhibidores, área del vestíbulo, exterior y estacionamiento durante todo el turno, incluidas todas las superficies, pisos, ventanas, puertas y equipos.
Finalización precisa de todos los pedidos de los clientes y embalaje de los productos, centrándose en los detalles para garantizar la satisfacción del cliente y la presentación adecuada del producto.
Responsable de registrar con precisión todas las transacciones de venta en el sistema POS, practicar técnicas adecuadas de manejo de efectivo y ayudar al gerente a cerrar las ventas diarias.
Mantener una personalidad amigable, enérgica y servicial para promover altos niveles de satisfacción del cliente durante todo el turno.
Responder teléfonos y seguir la política con respecto a pedidos grandes.
Promueve el trabajo en equipo entre el personal.
Responder a las quejas de los huéspedes poniéndolas en conocimiento del Gerente General para garantizar una experiencia positiva.
Apoya la visión y misión de la empresa.
Se adhiere a los valores de la empresa: integridad, propiedad, urgencia, alineación e innovación.
Garantizar un servicio oportuno al huésped.
Saluda al huésped que ingresa al establecimiento con actitud amistosa.
Superar los estándares de la industria en manipulación de alimentos, seguridad alimentaria, seguridad del personal y garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones del departamento de salud.
Practica la manipulación de alimentos y la limpieza general como se describe en el Manual del empleado.
