Este puesto es responsable de garantizar la integridad y las condiciones de trabajo seguras de todos los componentes/sistemas eléctricos montados en tiendas y vallas publicitarias.
FUNCIONES ESENCIALES:
- Instalación y reparación de cableado y conductos dentro del alcance del NEC (Código Eléctrico Nacional)
- Reparación y mantenimiento de aparatos eléctricos y equipos de control. (Reloj de Control de Tiempo)
- Capaz de configurar y programar relojes para controlar el tiempo.
- Planificación de instalaciones nuevas o modificadas para minimizar el desperdicio de material, proporcionar acceso para mantenimiento futuro y bloquear todas las desconexiones al dejar el cartel.
- Instalar equipos como luminarias, relés, balastros, disyuntores, desconectores, disyuntores y fusibles. Sujetar en su lugar con tornillos o pernos.
- Utilice el método de bloqueo y etiquetado.
- Identifique y reporte rápidamente cualquier condición insegura observada.
DEMANDAS FÍSICAS/MENTALES, ENTORNO:
Escalar y trabajar a alturas elevadas en diferentes condiciones climáticas y de calor sentado, caminando, de pie, hablando, escuchando, leyendo, arrodillado, levantando, cargando un mínimo de 50 libras, múltiples tareas simultáneas, interrupciones frecuentes, comunicación verbal y escrita, trabajo detallado y confidencialidad.
EQUIPAMIENTO USADO:
Arnés de seguridad con cordón y otros equipos de protección personal, varias escaleras, un multímetro para determinar voltaje, herramientas eléctricas y herramientas manuales.
CALIFICACIONES MÍNIMAS:
- Debe tener un mínimo de 2 años de experiencia eléctrica.
- Capacidad para escalar y trabajar con seguridad a alturas elevadas, 60 pies o más.
- Leer planos y esquemas.
- Capacidad para solucionar problemas eléctricos.
- El candidato a electricista debe ser un electricista con licencia o poder demostrar suficiente conocimiento y experiencia para cumplir con la definición de una persona calificada en un entorno de trabajo de señalización/vallas publicitarias.
- Debe tener experiencia trabajando con voltajes de 120 a 240 monofásico y trifásico.
El rango salarial para este puesto es de $35 a $40 por hora. La compensación se determina durante nuestro proceso de entrevistas evaluando la experiencia y las habilidades del candidato en relación con sus pares internos y los puntos de referencia del mercado evaluados para el alcance y las responsabilidades del puesto, y los términos del acuerdo de negociación colectiva. Tenga en cuenta que la información de compensación anterior es una evaluación de buena fe asociada únicamente con este puesto y se proporciona de conformidad con la Ley de Transparencia Salarial de California.
A todas las agencias de contratación: OUTFRONT Media LLC no acepta currículums de agencias ni currículums no solicitados. No reenvíe currículums a nuestros empleados de OUTFRONT Media ni a ninguna otra ubicación de la empresa.
OUTFRONT Media no es responsable de ningún cargo relacionado con currículums no solicitados.
OUTFRONT Media es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
Todos los solicitantes recibirán la misma consideración sin importar raza, color, religión, género, estado civil, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad.Declaración de política de acción afirmativa de OUTFRONT Media.
