Tenga en cuenta que debe tener al menos 18 años y un diploma de escuela secundaria o GED para postularse.
Un mínimo de seis meses a un año en un entorno de bolos, entretenimiento, venta minorista u hotelería.
Experiencia en un entorno de limpieza preferiblemente en un establecimiento de bolos o centro de juegos.
Experiencia en atención al cliente en un entorno de trabajo similar o comparable, sólidas habilidades de comunicación verbal respaldadas por una actitud agradable y positiva de éxito de “se puede lograr”.
Se requiere experiencia previa en entornos minoristas/de restauración o de atención al cliente.
Al realizar las tareas de este trabajo, el empleado debe agacharse, estirarse, girar, trepar y tener un alto nivel de movilidad/flexibilidad en espacios pequeños con regularidad.
Además, el empleado deberá poder usar sus manos/dedos para manipular, sentir y alcanzar con las manos y los brazos.
Se requiere levantar y/o mover hasta 100 libras con ayuda.
¿Tienes al menos 18 años y posees un diploma de escuela secundaria o GED?.
Escuela secundaria o equivalente (obligatorio).
Beneficios
Pago: Desde $20.00 por hora.
Horas esperadas: 20 – 25 por semana.
Descuento para empleados.
Responsabilidades
El asociado de limpieza es responsable de la limpieza, la apariencia general y la limpieza de la tienda.
Sigue los procedimientos del departamento para estandarizar las prácticas de limpieza a nivel de tienda.
Se adhiere a los horarios de trabajo del departamento de limpieza.
Brinda un servicio al cliente excepcional a través de prácticas de limpieza para la tienda.
Está familiarizado con las hojas MSDS del Departamento de Limpieza.
Limpia y desinfecta baños utilizando prácticas y procedimientos establecidos.
Repone los dispensadores de los baños.
Cuando se solicite, lavará con champú las alfombras.
Limpia, quita el polvo y limpia los muebles, las galerías y los equipos de la tienda; barre, trapea y aspira los pisos, vacía/limpia los cestos de basura y los contenedores de basura.
Utiliza y mantiene el equipo de limpieza y las herramientas manuales asignadas; fregadoras, extractores, lavadoras, escobas, trapeadores y escobillas de goma para la limpieza y el mantenimiento general de pisos, paredes, alfombras, muebles y más.
Lava paredes y superficies de vidrio; utiliza escaleras cuando es necesario en las tareas laborales.
Sigue instrucciones sobre el uso de productos químicos y suministros.
Mueve muebles, equipos, suministros y herramientas de forma incidental.
Lava ventanas interiores y exteriores accesibles.
Responsable del lavado de trapos de limpieza y mopas para polvo.
Se mantiene informado sobre las políticas y procedimientos de la empresa en lo que se relaciona con el Departamento de Instalaciones.
Otras tareas asignadas por el Gerente de Instalaciones y el Especialista Regional de Limpieza.
Realiza controles de alcohol y restricción de edad de acuerdo con las políticas de la empresa.
