Descripción del trabajo

Calificaciones

• Mínimo de 2 a 3 años de experiencia en ventas minoristas.
• Excelentes habilidades organizativas y capacidad para coordinar personas, recursos y servicios para abordar los objetivos y necesidades comerciales.
• Excelentes habilidades para trabajar en equipo
• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para trabajar en un horario flexible con horarios minoristas, incluidos días, tardes, fines de semana y/o feriados.

Beneficios

• Cuentas de gastos flexibles para beneficios médicos, dentales y de la vista
• Beneficios de vida por incapacidad a corto y largo plazo
• Elegibilidad para 401K para mayores de 21 años con aporte equivalente de la empresa después de 6 meses de empleo
• Beneficios de tiempo libre remunerado, incluidas vacaciones pagas, tiempo por enfermedad y votación.
• Atención sanitaria virtual
• 50% de descuento para empleados y 40% de descuento para familiares directos
• Eventos con descuento para amigos y familiares

Responsabilidades

• Supervisor de ventas (tiempo completo)
• El supervisor de ventas apoya al equipo de gestión y realiza todas las tareas funcionales asignadas.
• El supervisor de ventas asume responsabilidades de liderazgo y gestión cuando el gerente de tienda y el gerente asistente de tienda están ausentes.
• El Supervisor de Ventas es parte de un equipo dinámico donde la cooperación es clave para lograr los objetivos comerciales.
• Liderar, inspirar y motivar al equipo para alcanzar los objetivos de ventas y brindar un servicio al cliente excepcional.